quarta-feira, 31 de julho de 2013
quinta-feira, 25 de julho de 2013
O PERFIL DE ALGUNS SERVIDORES MUNICIPAIS DE SFI
segunda-feira, 22 de julho de 2013
DELIBERAÇÕES DA ASSEMBLEIA DO DIA 20/07.
SINDICATO
REALIZOU ASSEMBLEIA GERAL COM SEUS SINDICALIZADOS
Quanto à
orientação sobre os três dias de paralisação, o corpo jurídico do Sindicato
orientou aos grevistas que, se não houver nenhum documento oficial da
secretaria de educação regulamentando a alteração no calendário escolar e a
forma como será reposta as aulas aos alunos, os grevistas não deverão ir ao
posto de trabalho sem uma regulamentação oficial. Caso haja, os mesmos deverão
cumprir a regulamentação oficial.
PLANO GERAL DE CARGOS E SALÁRIOS
1- Vanessa Parreira da Silva
2- Jailce Barreto Crespo Santana
3- Clésio Estevam Jorge Sousa
CAIXA PRÓPRIA DE
PREVIDÊNCIA
2- Rosineia de Sá Barboza dos Santos
3- José Francisco Monteiro Soares
PLANO DE CARGO DO
MAGISTÉRIO E PISO NACIONAL DO PROFESSOR
2- Cirábio da Silva Ramos
3- Eduardo Correia dos Santos
4- Veriângela Carvalho de Almeida
quinta-feira, 18 de julho de 2013
SINDICATO CONVOCA SERVIDORES PARA ASSEMBLEIA GERAL
ATENÇÃO SERVIDORES MUNICIPAIS
O sindicato dos servidores convoca todos os seus filiados e não filiados para uma assembleia geral neste próximo sábado dia 20 de julho às 9 horas na sede do sindicato onde na ocasião estaremos discutindo a seguinte ordem do dia:
1- Escolha e indicação dos servidores que vão compor as três comissões de estudo e discussão do plano geral de cargo e salário, caixa de previdência e do piso nacional do magistério;
2- Discussão sobre os três dias de paralisação;
3- Discussão sobre o resultado da reunião com o executivo.
4- Assuntos gerais.
atenciosamente,
Diretoria Sindical
SINDICATO DOS SERVIDORES MUNICIPAIS SE REUNIU COM REPRESENTANTES DO EXECUTIVO MUNICIPAL
Aconteceu
nesta terça-feira (09/07/13) uma reunião entre a comissão do sindicato e
representantes do executivo municipal, entre eles o vice prefeito representando
o chefe do mesmo. Após apresentada a pauta de reivindicação os representantes
do executivo apresentaram um demonstrativo contábil mostrando queda de
arrecadação brusca do mês de maio para junho comprometendo o limite permitido
com gasto da folha de pagamento com 54% do total arrecadado, tornando-se inviável qualquer
reajuste salarial e no vale alimentação. Após muita apelação por parte dos
representantes do Sindicato, ficou
acordado entre as partes, que no mês de setembro iriam voltar a discutir sobre a possibilidade de reajuste no vale alimentação. O que ficou considerado
como avanço nas negociações foi o acordo
entre as partes em compor três comissões
com representantes do sindicato para continuar as discussões: uma para discutir
a elaboração do Plano de Cargo e Carreira dos demais servidores, outra para
discutir sobre a Caixa de Previdência e uma outra para estudar a atualização do
piso nacional do magistério e do Plano de Cargo
e Carreira. Quanto ao auxílio transporte ficou acertado que o Sindicato
iria fazer um levantamento entre todos os servidores municipais por meio de uma
planilha de custo e apresentar ainda este ano ao Executivo e Legislativo
acompanhado de uma proposta de ante-projeto de Lei para implantá-lo a partir do
próximo exercício. A respeito do cumprimento do piso mínimo nacional do
professor a secretária admitiu que os professores de creche estão percebendo
muito aquém do correto, mas existe segundo ela, uma gama de professores de
carga horária de 16 horas que estão com piso acima do mínimo de R$ 979,00,
exatamente o que é necessário fazer um estudo com a comissão indicada pelo
Sindicato para se chegar num entendimento a respeito.
DESCULPEM-NOS PELO TRANSTORNO
Caros Filiados
Tivemos um problema de corrompimento de arquivos no blog, e por esse motivo ficamos sem comunicação por vários dias, ontem as 23:00 conseguimos detectar o problema e resolvê-lo, de modo que postaremos as matérias anteriores pra ciência de todos.
Gratos pela compreensão
Diretoria Sindical
terça-feira, 2 de julho de 2013
FINALMENTE SEREMOS RECEBIDOS PELO EXECUTIVO
Recebemos ontem, no final da tarde um ofício do executivo informando data, hora e local para que a comissão composta na assembleia possa voltar a negociar a pauta de reivindicações dos servidores.
A reunião será no dia 09/07 as 14h na sala de reuniões da Prefeitura. Contamos com a presença da comissão que ficou definida na última assembleia: Cirábio Ramos, Vanessa Parreiras, Clesio Estevam, Gelciana Abrahan e Robson Linhares.
A reunião será no dia 09/07 as 14h na sala de reuniões da Prefeitura. Contamos com a presença da comissão que ficou definida na última assembleia: Cirábio Ramos, Vanessa Parreiras, Clesio Estevam, Gelciana Abrahan e Robson Linhares.
segunda-feira, 1 de julho de 2013
SINDICATO DOS SERVIDORES DE SFI EM CONGRESSO DA NCST EM LUZIÂNIA-GO
quarta-feira, 19 de junho de 2013
O EXEMPLO QUE OS SERVIDORES DE SFI DEVERIAM SEGUIR
| Prof. Cirábio Ramos discursando sobre a LDO |
Tudo que os servidores municipais
de São Francisco de Itabapoana precisam entender é ter a coragem e a
consciência da Amanda Gurgel, professora da cidade de Natal -RN e agora
vereadora daquela cidade, onde a mesma teve a coragem de se manifestar na
Assembleia Legislativa do Estado criticando com veemência as mazelas que os
governantes em todo o país têm com a educação. Sabemos que boa parcela dos
servidores se SFI deu exemplo de coragem e cidadania quando participaram da
manifestação do dia 04 de junho tomando a Avenida principal da cidade, mas
infelizmente existem aqueles medrosos e ainda os que se escondem atrás de
favorzinho do governo ou gostam de bajular para receber alguma recompensa. Não
conseguiremos mudar a consciência política de SFI se não começarmos a dar o
exemplo de cidadãos conscientes do nosso direito de livre pensamento e
expressão e de nos manifestarmos. Demos um grande exemplo em SFI, e agora está acontecendo
em todo país as manifestações populares. O mau uso do dinheiro público e a
corrupção política é o grande câncer do nosso país que
infelizmente os nossos governantes não estão preocupados que seja
"curado". Devemos começar a nos articular pra definirmos o rumo das
negociações e tomar as rédeas da situação.
Assista ao vídeo abaixo e reflita sobre a
atitude da professora.
terça-feira, 18 de junho de 2013
Uso da voz com atitude
segunda-feira, 17 de junho de 2013
Sindicato convoca servidores pra discussão da LDO na Câmara
O Sindicato vem convocar para amanhã dia 18/06 as 17:00h, todos os servidores e população interessados em discutir a LDO (Lei de Diretrizes Orçamentárias) do município para o ano de 2014.
Na ocasião o Presidente do Sindicato fará uso da palavra para solicitar aporte de verbas para o reajuste dos salários, vale/auxílio transporte e IPREVISAN.
Aguardamos todos lá!
Na ocasião o Presidente do Sindicato fará uso da palavra para solicitar aporte de verbas para o reajuste dos salários, vale/auxílio transporte e IPREVISAN.
Aguardamos todos lá!
segunda-feira, 10 de junho de 2013
SINDICATO OFICIA EXECUTIVO PARA REABERTURA DAS NEGOCIAÇÕES
A entidade vem mostrando que tem interesse em negociar um aumento significativo para todos os servidores, em virtude disso, oficiou ao Executivo municipal que reserve uma " agenda" para receber a comissão de negociação e reabrir as discussões a respeito da pauta de reivindicações formalizada desde a primeira Assembléia.
Somos fortes, somos luta, união sempre!
Somos fortes, somos luta, união sempre!
quinta-feira, 6 de junho de 2013
ATENÇÃO SERVIDORES PARA ESTA INFORMAÇÃO
APÓS A MANIFESTAÇÃO DO DIA 04, O
PROCURADOR DO MUNICÍPIO VEIO A PÚBLICO ATRAVÉS DA RÁDIO SE COLOCAR A DISPOSIÇÃO
PARA O DIÁLOGO COM O SINDICATO, PARA QUE HAJA A CONTINUAÇÃO DAS NEGOCIAÇÕES.
SUA ATITUDE SERVIDOR, EM
PARALISAR ESTÁ SENDO RESPONSÁVEL PARA O
INÍCIO DESTE DIÁLOGO.
AGUARDEM AS NOVAS NOTÍCIAS.
A NOSSA LUTA CONTINUA PARA DIAS MELHORES!
SINDICATO DOS SERVIDORES MUNICIPAIS.
quarta-feira, 5 de junho de 2013
NOSSA MANIFESTAÇÃO FOI UM SUCESSO!!!
Queremos agradecer a todos os servidores que participaram da manifestação e dizer que a vitória está próxima.
Juntos somos mais fortes!!!!
Juntos somos mais fortes!!!!
quarta-feira, 29 de maio de 2013
O QUE O SERVIDOR(A) MUNICIPAL DE SFI PRECISA SABER!
Lamentavelmente,
parece que São Francisco ainda é terra do coronelismo, pelo menos ainda é o que
estamos percebendo nestes últimos dias. Depois de ficarmos sabendo que as
diretoras de escolas e creches receberam ordens de seus superiores imediatos
para recolherem o material informativo da greve direcionados aos pais e até
mesmo a carta exclusiva aos funcionários, fomos avisados por alguns colegas,
que as mesmas foram obrigadas a cumprir ordem de seus “chefes”. Consideramos
que algumas diretoras de escolas têm consciência de que a luta do sindicato com
os servidores municipais é a mais justa a favor de toda categoria, mas ainda
existem aquelas que para demonstrar que estão num “topo” de honra ( direção de
escola), prefere abrir mão de ter coragem de lutar por melhores salários e
condições de trabalho. E o pior, tem coragem de fazer ameaças “baratas” do
tipo: (– vocês vão sofrer as consequências! – Vocês estão no estágio
probatório! – Vocês vão ficar com faltas!) entre outras mais. São tão inocentes
que não conhecem o mínimo básico da Lei. São portanto umas verdadeiras “marionetes” na mão de seus
chefes.
Quantos aos colegas que já decidiram a participar do movimento grevista, queremos tranquilizá-los, que temos a Lei ao nosso favor.Estamos respaldados por orientação jurídica e temos um judiciário para recorrermos caso seja preciso.
Quantos aos covardes, e aos puxa-sacos, só lamentamos, pois percebemos
que estão satisfeitos com o salariozinho mínimo, e alguns, com mais um
penduricalhozinho no final do mês que estão recebendo para dizer sim para tudo,
“baixando a cabeça”.
Quantos aos colegas que já decidiram a participar do movimento grevista, queremos tranquilizá-los, que temos a Lei ao nosso favor.Estamos respaldados por orientação jurídica e temos um judiciário para recorrermos caso seja preciso.
Quanto aos que se sentem “coronéis” serão desmascarados
através da mídia e não passarão de motivos de chacotas perante a população.
Esta
paralisação será a primeira de muitas que virão, e uma após a outra o número de
participantes será maior.
Infelizmente
ainda existem os servidores “parasitas” que vivem esperando a conquista do
colega que luta, para se dar bem. Quanto a estes são dignos de pena.
Sabemos
que estamos dando um passo a mais para o progresso de São Francisco mostrando
que o ativismo faz parte do crescimento de um povo. Que é com coragem e
conhecimento da Lei que se enfrenta o medo. Que é com luta que se alcança a
vitória. É lutando contra as injustiças que libertaremos um povo sofrido e
alienado. Estamos no rumo certo. Não temos dúvidas quanto a isto.
Prof. Cirábio
Ramos.
quinta-feira, 23 de maio de 2013
SINDICATO OFICIA O EXECUTIVO
Desde já o Sindicato vem informar a todos os servidores que o Executivo foi oficiado desde ontem e que a manifestação é justa e vem seguindo todo o trâmite legal e burocrático que nos respalda.
quarta-feira, 22 de maio de 2013
INFORMAÇÃO AOS PAIS E A POPULAÇÃO
OS SERVIDORES MUNICIPAIS ESTÃO PARALISANDO NESTES DIAS 4, 5 e 6 DE JUNHO POR MOTIVO DE BAIXOS
SALÁRIOS E DO VERGONHOSO REAJUSTE ANUNCIADO PELO EXECUTIVO MUNICIPAL DE 4%.
PEDIMOS A COMPREENSÃO DOS SENHORES PAIS E POPULAÇÃO, POIS A
LUTA DOS SERVIDORES É JUSTA. LEMBRE-SE, O SERVIDOR BEM REMUNERADO, PRESTA UM
SERVIÇO NA SAÚDE, EDUCAÇÃO E NOS DEMAIS SETORES DA ADMINISTRAÇÃO COM MAIS
QUALIDADE.
SINDICATO DOS SERVIDORES PÚBLICOS
MUNICIPAIS DE SÃO FRANCISCO DE ITABAPOANA
CARTA AOS SERVIDORES DE SFI
O Sindicato tem travado uma luta permanente
para assegurar a implantação de políticas de valorização dos trabalhadores no
serviço público municipal: como o vale alimentação, o plano de cargos do
magistério; portanto são por estas conquistas, outras não citadas e por muitas
que necessitam ainda ser implantadas: como a aprovação de um Plano de Cargos e
Salários para todos os Servidores, um percentual de reajuste digno e o
cumprimento da Lei do Piso mínimo nacional do Magistério; que pedimos o apoio e o
engajamento nesta paralisação.
O
reajuste de 4% representa um desrespeito aos homens e mulheres que dedicam
parte significativa de suas vidas para o bem comum através do serviço público
municipal. Um município desenvolvido, próspero e digno não combina com baixos
salários, ausência de política de valorização de seus servidores e falta de
perspectivas de ascensão profissional.
Nesse sentido, convocamos a TODOS*
os Servidores a se engajarem na paralisação nestes dias 4, 5 e 6 de junho, momento
em que de maneira pacífica, uníssona e vibrante nos mobilizaremos em passeata
para demonstrar ao Executivo e ao Legislativo nossa insatisfação,
sensibilizando-os e manifestando a força da união dos trabalhadores
organizados.
É hora de luta.
É hora de união. Nossa voz não se calará. Junte-se a nós no dia 4 de junho as
14:00h na sede do Sindicato!
TODOS*: CONVOCAMOS TODOS OS SERVIDORES, INCLUSIVE OS SERVIDORES
EM ESTÁGIO PROBATÓRIO, a Lei garante a todos
o direito a Greve e paralisação. No tocante às possíveis faltas
aplicadas aos servidores manifestantes, estes não poderão ser punidos com
faltas e desconto em folha, sob pena de ação judicial de ressarcimentos dos
valores.
Diretoria Sindical
segunda-feira, 20 de maio de 2013
Assembleia legitima paralisação
Todas as providências legais estão sendo tomadas para que a paralisação aconteça, a Assembleia do ultimo sábado contou com um quantitativo suficiente pra levarmos em frente esse propósito.
Ficou marcada a paralisação para os dias 4 , 5 e 6 de junho as 14:00h na sede do Sindicato, o ato será pacífico, com a intenção de manifestar o descontentamento com o aumento anunciado. O sindicato disponibilizará todo apoio com material informativo, carro de som, fogos etc...
"Aos servidores em estágio probatório fica garantido o direito de paralisar e manifestar com os demais" - afirmou a advogada do Sindicato, Dra Renata da Silva Santos.
Aguardamos a presença de todos nesse ato democrático de interesse coletivo!
Ficou marcada a paralisação para os dias 4 , 5 e 6 de junho as 14:00h na sede do Sindicato, o ato será pacífico, com a intenção de manifestar o descontentamento com o aumento anunciado. O sindicato disponibilizará todo apoio com material informativo, carro de som, fogos etc...
"Aos servidores em estágio probatório fica garantido o direito de paralisar e manifestar com os demais" - afirmou a advogada do Sindicato, Dra Renata da Silva Santos.
Aguardamos a presença de todos nesse ato democrático de interesse coletivo!
terça-feira, 14 de maio de 2013
Sindicato convoca para Assembleia Extraordinaria
EDITAL DE CONVOCAÇÃO Nº. 02/2013
(Assembleia Geral Extraordinária)
O SINDICATO DOS SERVIDORES PÚBLICOS MUNICIPAIS DE SÃO FRANCISCO DE ITABAPOANA-SSEPSFI,
consoante com as disposições
estatutárias, na pessoa do seu Presidente infra-assinado
CONVOCA todos os seus
associados para a ASSEMBLÉIA GERAL EXTRAORDINÁRIA que se realizará no dia 18 de maio de 2013 às 09:00 horas, em primeira convocação com a maioria absoluta
dos associados e às 10:00 horas, em segunda e última convocação, com quaisquer
número de filiados presentes, na sede do Sindicato localizado na Rua Getúlio
Alves de Souza, nº. 06, Centro, neste
Município, para discussão e deliberação acerca das reivindicações de reajuste
salarial - exercício 2013, a deflagração e cessação da paralisação dos
servidores considerando o seguinte:
1- A pauta de reivindicação de reajuste anual do
servidor levada ao Executivo para apreciação;
2- O percentual ínfimo de reajuste salarial
apresentado em reunião pelo Município;
3- O não cumprimento do Piso Nacional do Magistério
4- E o não atendimento aos demais itens da pauta de
reivindicação;
São Francisco de Itabapoana, 13 de maio de
2013.
CIRÁBIO DA SILVA RAMOS
Presidente do SSEPSFI
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